Dicas para primeira entrevista de Emprego

Quando terminamos a Universidade e decidimos iniciar no mundo de trabalho, algo que nos começa a preocupar é sem dúvida o processo de Recrutamento e Seleção, a nossa 1ª entrevista. De modo a ajudar-te, vimos aqui dar-te algumas dicas a ter em atenção para qualquer entrevista de emprego.  

Antes de te deslocares para a entrevista deves:

– Rever o teu currículo de modo a que estejas preparado/a o suficiente para falares sobre o mesmo, desde a tua experiência profissional, se for o caso, até às tuas atividades extracurriculares e conhecimentos linguísticos; 

– Pesquisa sobre a empresa (missão, visão, estratégia, objetivos, valores e a história da empresa) – não deves apenas consultar o site da empresa, pois muitas vezes não se encontram atualizados, deves sim também consultar as redes sociais da mesma, como por exemplo, Linkedin, Facebook e Instragram;  

– Prepara potenciais respostas para possíveis perguntas – por exemplo perguntas como: Fale-me sobre si; Como lidou com alguma situação de maior stress? Como gere o seu tempo no seu dia-a-dia? Como lida com o erro? Quais as suas motivações/ambições para o futuro? Gosta de trabalhar em equipa ou prefere trabalhar sozinho? – Tudo isto, para que estejas o mais preparado possível para a entrevista de emprego; 

– Para além de preparares perguntas que o recrutador te possa fazer, também deves pensar em algumas perguntas que queiras fazer. Dúvidas que te surgiram quando pesquisaste no site, por exemplo. Fazer perguntas permite demonstrar o teu interesse e atenção na conversa. Mas atenção, deves evitar fazer questões sobre temáticas já abordadas ao longo da entrevista;

– Reflete como podes acrescentar valor à empresa, através da explanação de exemplos anteriores na tua vida profissional ou académica, por exemplo: como conseguiste ultrapassar um problema na Universidade ou na tua anterior experiência profissional e como encontras-te a solução para esse problema – é importante para o recrutador perceber como lidas com situações imprevistas;

– Conhece-te bem e conhece bem os teus pontos fortes de modo a que consigas de uma forma eficaz defender-te nas perguntas do recrutador e mostrares que realmente poderás beneficiar a empresa; 

– Deves ter em atenção o teu comportamento e linguagem corporal desde o momento que entras na empresa até ao momento que sais da mesma, pois todos esses instantes estão a ser avaliados pelo recrutador. As roupas e penteados deverão ser apropriadas para a entrevista e organização em questão, mas sobretudo sente-te confortável, pois o desconforto expressa-se seriamente na tua linguagem corporal; 

– Deves sempre chegar um pouco mais cedo ao local da entrevista, por norma 15 minutos antes será o suficiente, para que não chegues em cima da hora da entrevista ou muito tempo antes da entrevista. O ideal será sempre verificar com antecedência o local da entrevista e quanto tempo demora a chegar para garantir que chegas a horas. Outra questão muito importante, é certificares-te que sabes qual o nome da pessoa que te irá entrevistar para quando chegares à empresa saberes atempadamente a quem te deverás dirigir ou procurar;

– Quando chegares à entrevista é muito importante colocares o telefone em modo silencioso ou até mesmo desligá-lo para que não surja qualquer tipo de interrupção ao longo da mesma.  

Ao longo da entrevista deverás ter uma atitude positiva, empática e falar no momento ideal, não deverás falar a mais nem a menos, na medida certa será mais fácil criar uma boa conversa e interligação com o recrutador. Boa sorte para esta tua nova aventura!